k97100 Management a řízení lidských zdrojů

Vysoká škola CEVRO
podzim 2016
Rozsah
16/0/0. 7 kr. Ukončení: zk.
Vyučující
PhDr. Milena Blaháková (přednášející)
Ing. Bořivoj Přemysl Pražák (přednášející)
Ing. Bořivoj Přemysl Pražák (cvičící)
Garance
Ing. Bořivoj Přemysl Pražák
Centrum rozvoje psychosociálních a manažerských aktivit – Prorektor pro zahraniční vztahy a další vzdělávání – Rektor – Vysoká škola CEVRO
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je otevřen studentům libovolného oboru.
Cíle předmětu
Předmět seznamuje studenty školy se základními principy managementu se zvláštním zaměřením na řízení lidských zdrojů. Důraz v předmětu je kladen na pojetí managementu ve firmě, na základní principy a metody používané vřízení a dále na personalistiku a řízení lidských zdrojů a má studenty seznámit se základními personalistickými procesy a činnostmi.
Osnova
  • Pojetí managementu ve firmě, vývoj teorií managementu, globalizace a řízení firmy Rozhodování a další manažerské funkce ( organizování, koordinace, motivování a vedení lidí, kontrola a její formy, plánování) Správa a řízení společnosti, management velkých moderních korporací (příklady) versus řízení malých firem (příklady) Organizační struktura (vnitřní a vnější), projektování organizace Provozní (operativní) management Management hodnotového řetězce Principy personálního managementu Personální plánování, výběr a přijímání lidí Motivace k pracovnímu jednání Hodnocení pracovníků a odměňování, vztahy s odbory a s pracovními kolektivy Komunikování, informační systémy pro řízení Lidské zdroje, lidský kapitál a řízení inovačních procesů
Metody hodnocení
viz sylabus
Další komentáře
Předmět je dovoleno ukončit i mimo zkouškové období.
Předmět je zařazen také v obdobích zima 2013, zima 2014, zima 2015, podzim 2017, podzim 2018, podzim 2019, podzim 2020, podzim 2021, podzim 2022, podzim 2023.