CEVRO:k137976 Labor law and social security - Course Information
k137976 Labor law and social security law
CEVRO Institutespring 2021
- Extent and Intensity
- 16/0/0. 7 credit(s). Type of Completion: zk (examination).
- Teacher(s)
- JUDr. Jan Kotous (lecturer)
JUDr. Václav Pilík, Ph.D. (lecturer)
JUDr. Valentina Nedělová (lecturer) - Guaranteed by
- JUDr. Václav Pilík, Ph.D.
Department of Private Law - Departments - President - CEVRO Institute - Timetable
- Sat 13. 2. 15:30–19:50 Učebna 106, Fri 19. 2. 9:30–12:20 Učebna 106, Fri 26. 3. 9:30–13:50 Učebna 106
- Course Enrolment Limitations
- The course is offered to students of any study field.
- Course objectives (in Czech)
- Předmět seznamuje s problematikou individuálního i kolektivního pracovního práva a zaměstnanosti, jakož i základy práva sociálního zabezpečení. Cílem je podat přehled o nejen o právní úpravě, ale i o praktických pracovněprávních problémech a jejich řešení.
- Learning outcomes (in Czech)
- Student bude po absolvování předmětu schopen:
- sjednávat a rozvazovat pracovněprávní vztahy,
- orientovat se v povinnostech zaměstnavatele a zaměstnanců,
- předcházet sankcím za porušení pracovněprávních předpisů,
- využít zákonných možností řešení pracovních sporů,
- jednat se zástupci zaměstnanců. - Syllabus (in Czech)
- 1. Pracovní právo (pojem, systém, prameny). Pracovněprávní vztahy. Vztah občanského zákoníku a zákoníku práce
- 2. Individuální pracovní právo. Zaměstnanec a zaměstnavatel, jejich právní osobnost a svéprávnost
- 3. Vznik a změny pracovního poměru
- 4. Skončení pracovního poměru
- 5. Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
- 6. Právní úprava pracovní doby a dob odpočinku. Překážky v práci
- 7. Odměňování za práci. Náhrada výdajů v souvislosti s výkonem práce
- 8. Péče o zaměstnance. Bezpečnost a ochrana zdraví při práci
- 9. Odpovědnost za škodu v pracovněprávních vztazích. Bezdůvodné obohacení v pracovněprávních vztazích
- 10. Pracovněprávní vztahy s mezinárodním prvkem. Zaměstnávání cizinců v ČR
- 11. Kolektivní pracovní právo. Právo zaměstnanosti, vč. zaměstnávání zdravotně postižených
- 12. Právo sociálního zabezpečení. Systém sociálního zabezpečení v ČR
- Teaching methods (in Czech)
- Řízené konzultace.
- Assessment methods (in Czech)
- Hodnocení sestává ze seminární práce (40 %) a písemné zkoušky (60 %).
- Language of instruction
- Czech
- Enrolment Statistics (spring 2021, recent)
- Permalink: https://is.vsci.cz/course/cevro/spring2021/k137976